Dacă îți dorești:

• să lucrezi și să ai parte de provocarea din domeniul recrutării, într-un mediu profesionist;
• să colaborezi cu oameni de la care să înveți și în fața cărora să poți veni cu propuneri de eficientizare;
• să beneficiezi de un salariu competitiv și de o dezvoltare profesională și personală;

te invităm să afli detalii despre acest post.

Descriere Responsabilități:

Vei asigura identificarea nevoii de recrutare, crearea unui plan coerent de acțiune, crearea conținutului anunțurilor, căutarea de candidați pe canale relevante și multiple, selecția candidaților, contactarea candidaților la telefon;

Vei căuta și utiliza în mod creativ și eficient canalele de recrutare relevante de candidați (online și offline);

Vei derula în mod continuu procese de recrutare pentru a asigura o bază permanentă de candidați disponibili pentru posturile din companie, în vederea asigurării personalului necesar;

Vei utiliza metodele de selecție și evaluare adecvate pentru a stabili potrivirea pe post a candidaților.

Cerințe:

• Dorință și abilități privind derularea în manieră profesionistă a unui proces de recrutare și selecție de tip recrutare;
• Persoană cu inițiativă, proactivitate, autonomie, responsabilitate,
• Abilități de planificare și organizare a timpului și a unui volum mare de informații,
• Abilități de comunicare și relaționare,
• Persoană determinată, pasionată de domeniul recrutării,
• Cunoștințe PC: Word, Excel Power Point, navigare internet

Ofertă (bonusuri, beneficii):

• Pachet salarial motivant;
• Implicare în proiecte complexe și lucrul într-un mediu prietenos și familial;
• Mediu de lucru dinamic, profesional;